Diversos

Prefeituras no RN com 72 vagas em concursos para todos os níveis

concurso-público13Prefeitura de João Dias – RN realiza Concurso Público com mais de 30 vagas

No Rio Grande do Norte, a Prefeitura de João Dias realiza Concurso Público com mais de 30 vagas. As oportunidades estão distribuídas entre os níveis de escolaridade e funções relacionadas a seguir:

Nível Médio: Assistente Administrativo (1), Agente Comunitário de Saúde (1), Agente de Combate as Endemias (1 + 1 PNE), Agente de Vigilância Sanitária (1), Professor Nível I – Educação infantil (4 + 1 PNE), 1º ao 5º ano Ensino Fundamental (11),
Nível Superior: Analista de Finanças (1), Contador (1), Professor Nível II – Língua Portuguesa (1), Matemática (1), Ciências (1), Geografia (1), Ensino Religioso (1), Inglês (1), Artes (1), História (1) e Educação Física (1).

Os salários variam entre R$ 788,00 e R$ 1.438,34, e as jornadas de trabalho são de 30h ou 40h semanais.

As inscrições serão recebidas a partir do dia 11 de junho de 2015 até o dia 9 de julho de 2015, no site da organizadora Funvapi (funvapi.com.br). É necessário pagamento do boleto referente a taxa de R$ 50,00 ou R$ 68,00.

Reserve o dia 23 de agosto de 2015, pois está prevista a aplicação de uma prova escrita objetiva, no período da manhã. O outro método deste Concurso será prova de títulos.

Este certame tem validade de dois anos, com possibilidade de ser prorrogado por igual período. Para mais informações, você deve acessar o edital de abertura disponível aqui

Prefeitura de Ipueira – RN retifica edital de Concurso Público com 43 vagas

Para o preenchimento de 43 vagas e formação de Cadastro Reserva, a Prefeitura de Ipueira, Rio Grande do Norte, retifica edital de Concurso Público. O novo certame acrescenta uma vaga para pessoas com necessidades especiais no cargo de Digitador. Com a mudança, agora são nove posições destinadas a esse público. Outras alterações podem ser conferidas no documento encontrado em nosso site.

Os salários oferecidos variam entre R$ 788,00 e R$ 6 mil, distribuídos em jornadas de 20h a 40h semanais.

Aos candidatos com Nível Fundamental Incompleto/Completo, os cargos ofertados são: Auxiliar de Serviços Gerais (5), Coveiro (CR), Motorista (3), Merendeira (6), Operador de Máquinas (2), Podador (1) e Zelador de Cemitério (1).

Para aqueles com Ensino Médio, as oportunidades são: Orientador Sócio Educacional (1), Facilitador de Oficina (3), Digitador (3), Cuidador de Crianças e Adolescentes (3), Auxiliar de Enfermagem (2), Auxiliar de Estatística (1), Agente Administrativo (1) e Agente de Vigilância Sanitária (1).

E, por último, estão disponíveis as seguintes funções com Nível Superior: Assistente Social (2), Advogado (1), Contador (1), Médico ESF (1), Nutricionista (1), Professor de Artes (1), Professor de Ensino Religioso (1) e Psicólogo (2).

Se você deseja participar, fique sabendo que as inscrições devem ser feitas no período de 9 de junho de 2015 até o dia 5 de julho de 2015, pelo site da Funvapi, www.funvapi.com.br. As taxas, que custam entre R$ 35,00 e R$ 80,00, devem ser pagas por meio de boleto, na agência bancária especificada pelo Edital.

Os candidatos serão avaliados através de Prova Objetiva, Prova de Títulos de caráter classificatório e Teste Prático apenas para os cargos de Motorista e Operador de Máquinas Pesadas. A primeira avaliação está prevista para ocorrer no dia 23 de agosto de 2015.

Este Concurso Público tem validade de dois anos, porém pode ser prorrogado pela Administração Municipal. Outros detalhes podem ser obtidos nos Editais disponíveis aqui

Com informações do PCI Concurso

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Geral

Enem: estudantes do Colégio Porto recebem suporte de ex-alunos que conseguiram vaga na universidade

Na próxima segunda-feira (27), começam as inscrições para o Exame Nacional do Ensino Médio, o Enem. Os candidatos a uma vaga na universidade vão poder fazer a inscrição até o dia 07 de junho pelo site do Inep. As provas estão marcadas para os dias 03 e 10 de novembro. Até lá, os estudantes seguem na fase de preparação, cada um com uma estratégia diferente. Em Natal, o Colégio Porto conta com um suporte diferenciado nessa trajetória: é um trabalho de mentoria realizado por ex-alunos da escola que já passaram por essa experiência e conseguiram a aprovação.

 

Lucas Queiroz foi aluno do Porto por dois anos e hoje cursa Medicina na UFRN, aos 19 anos. Ele é um dos mentores que participa do projeto. “Na mentoria, traçamos um planejamento de estudos individual, em que construímos um horário e também ensinamos a melhor forma de estudar. Fazemos o acompanhamento mensal, a partir de uma análise de desempenho, em que o mentor analisa os acertos dos estudantes nos últimos simulados e faz uma comparação com os acertos anteriores e, a partir disso, faz a adequação nos horários de estudo”, descreveu o universitário.

 

Mas a troca entre mentor e mentorado vai além da rotina com livros e apostilas. “O principal é tentar mostrar que o sonho da aprovação é possível de ser alcançado. É um incentivo transmitir isso pra eles com a nossa própria história. É também uma forma de tornar todo o processo mais leve”, completou Lucas.

Esse mesmo sentimento é compartilhado por quem se inspira no estudante de Medicina e nos outros mentores da escola. “O fato de os mentores já terem passado por essa experiência de sucesso traz pra gente conforto e segurança. Eu me espelho neles de uma forma muito positiva”, disse Pedro Gentil, aluno da 3ª série do ensino médio. “Ser guiada por uma pessoa que conseguiu ter sucesso no Enem me deixa aliviada. É alguém que já esteve no meu lugar e pode me orientar de forma mais precisa e humanizada”, relatou Valentina Pascoal, que também vai fazer o exame este ano.

Para a orientadora pedagógica do Colégio Porto, Kennia Ísis, O processo de mentoria é uma ferramenta valiosa para os estudantes das 2ª e 3ª séries do ensino médio que se preparam para o Enem e outros vestibulares. Ela acredita que o projeto é mais do que um reforço acadêmico ou uma adequação da rotina de estudos. “A mentoria ajuda a identificar as áreas específicas em que o mentorado precisa de mais apoio. Por meio de uma avaliação detalhada das habilidades e conhecimentos dos alunos, o mentor pode elaborar um plano de estudos estratégico que maximize o tempo de aprendizado, aprimore as áreas de deficiência e valide as áreas de excelência”.

Segundo ela, outro aspecto crucial da mentoria é o apoio emocional e motivacional que ela proporciona. “Muitos desses estudantes sofrem com a pressão e a ansiedade. Ter um mentor significa ter alguém que não só entende as pressões acadêmicas, mas também pode oferecer encorajamento e suporte emocional. Daí a importância de todos os nossos mentores serem egressos do Colégio Porto que obtiveram êxito em suas trajetórias. Esse detalhe ajuda a fortalecer os vínculos e auxilia os estudantes na conquista dos seus objetivos”, defendeu.

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Geral

Suspeita de fraude e direcionamento em São Gonçalo do Amarante leva MP a apurar uso de recursos da Lei Paulo Gustavo; prefeitura se defende

Foto: Reprodução

A Promotoria de Justiça da Comarca de São Gonçalo do Amarante está investigando possíveis irregularidades no edital cultural da Lei Paulo Gustavo. A denúncia, autuada e instaurada em 16 de maio, levanta questões alarmantes sobre manipulação de resultados e conflitos de interesse dentro do processo seletivo.

O que está sendo Investigado?
A investigação foca em apurar denúncias de ilegalidades no processo de seleção da Lei Paulo Gustavo. A denúncia formalizada aponta possíveis práticas de improbidade administrativa pelos envolvidos.

Descobertas até o Momento
Até agora, a investigação revelou indícios de má administração no processo seletivo do edital. Estão sendo averiguadas manipulações no processo de seleção e possíveis conflitos de interesses. Uma servidora pública, integrante da comissão de análise, foi habilitada para receber os recursos do edital.

Foram anexados ao processo documentos, incluindo peças informativas e manifestações da Ouvidoria do Ministério Público do Rio Grande do Norte (MPRN). O caso foi encaminhado à Secretaria Administrativa para um acompanhamento mais detalhado.

Discrepâncias nas Inscrições
A denúncia aponta que nomes de habilitados apareceram no resultado final divulgado em 15 de maio de 2024, mas não constavam na lista de inscritos publicada em 7 de maio de 2024. Essa diferença sugere manipulação no processo de seleção.

Conflito de Interesses
Uma servidora da Secretaria de Educação e membro da comissão de análise, foi habilitada para receber os recursos do edital. Esse fato levanta sérias questões sobre a imparcialidade e a legalidade do processo, já que a participação de um membro da comissão como concorrente configura um claro conflito de interesses.

O que dizem os Envolvidos?
O Blog do Dina procurou a Secretaria de Cultura de São Gonçalo do Amarante para obter esclarecimentos sobre a situação. Segundo a Secretaria, o resultado parcial divulgado inicialmente continha incorreções e omissões, que foram retificadas.

A republicação visou corrigir as informações e permitir aos interessados a oportunidade de interpor recursos. A Secretaria também afirmou que servidores municipais podem participar do processo seletivo desde que não tenham se envolvido na elaboração do edital e não tenham parentesco com outros servidores envolvidos em qualquer etapa do mesmo.

No entanto, a própria servidora em questão fazia parte da Comissão de Análise de Projetos, uma das etapas do edital, o que lança uma sombra de dúvida sobre a imparcialidade do processo. Como pode alguém que faz parte da comissão também ser beneficiado pelo próprio edital que está ajudando a avaliar?

Vale destacar que a Secretária Extraordinária de Cultura do Rio Grande do Norte, Mary Land, também foi procurada no mês passado e confirmou a existência de uma falha na etapa de habilitação.

Até o momento, não há declarações públicas dos envolvidos diretos, como a servidora mencionada ou os representantes da comissão responsável pelo processo seletivo.

Transparência
As alegações de irregularidades no processo seletivo da Lei Paulo Gustavo em São Gonçalo do Amarante comprometem a transparência e a justiça na distribuição dos recursos públicos. A comunidade e os concorrentes esperam uma resposta rápida, justa, e transparente das autoridades para restaurar a confiança no processo seletivo e garantir que os recursos sejam distribuídos de forma equitativa e justa.

Fonte: Blog do Dina

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Educação

Professores do RN rejeitam proposta do Governo em assembleia; decisão segue para plebiscito

Foto: José Aldenir/Agora RN

Em uma assembleia realizada nesta terça-feira 21, os professores votaram contra a proposta apresentada pelo Governo Federal. Dos votos computados, 222 foram contrários à proposta, enquanto 182 foram favoráveis. Além disso, houve 10 abstenções.

A proposta em questão ainda seguirá para um plebiscito, marcado para esta quarta-feira 22 e quinta-feira 23. No entanto, o resultado da assembleia indica uma recusa por parte da categoria em relação aos termos apresentados pelo governo.

Entenda a proposta do Governo
Na última quarta-feira, 15 de maio, o Governo apresentou na 5ª Mesa Específica e Temporária do Magistério Federal uma nova proposta para recomposição salarial da categoria docente. A proposta contempla a solicitação feita pelo PROIFES-Federação de substituição das Classes A/D I e B/D II por uma Classe de Entrada, o que torna a carreira mais atrativa. Porém, o reajuste reivindicado para este ano não foi concedido.

Assim, o índice permanece zero para 2024, mas as mudanças na carreira devem gerar, nos próximos dois anos, reajustes que podem chegar a 17,6%, para titulares, e a 31,2%, para ingressantes. Isso porque, além do indicador linear e das alterações no início da carreira, o Ministério da Gestão e Inovação (MGI) propôs o aumento nos degraus (steps).

Com isso, a carreira começaria a partir dos atuais BII, do Magistério Superior, e DII 2, do Ensino Básico, Técnico e Tecnológico (EBTT).

Na alteração que se refere aos steps — os degraus entre as classes, o governo sugere a aplicação de novo cálculo para adjunto 2 a 4 e associado 2 a 4 (MS); e para DIII 2 a 4 e DIV 2 a 4 (EBTT). Aumentando os steps de 4% para 4,5% em 2025, e de 4,5% para 5% em 2026.

Fonte: Agora RN

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Brasil

Mesmo demitido da Petrobras, Prates terá direito a 6 meses de salário no valor de R$ 133 mil

Foto: Ricardo Stuckert

Demitido pelo presidente Lula do comando da Petrobras no último dia 14 de maio, o ex-senador Jean Paul Prates (PT) terá direito a receber mais seis meses de salário extra da estatal.

O pagamento se refere à quarentena obrigatória que ex-presidentes da estatal têm de cumprir antes de assumir novos cargos na iniciativa privada ou prestar consultoria para empresas do setor.

A quarentena é definida pela lei 12.813/2013, que trata dos conflitos de interesse dos nomeados para cargos pelo Poder Executivo, no qual o presidente da Petrobras se enquadra.

Assim, Prates receberá até novembro de 2024 um salário bruto de R$ 133,1 mil por mês. até poder assumir um emprego na iniciativa privada. Há, porém, uma exceção prevista na lei.

A legislação prevê que, caso Prates seja convidado a assumir um cargo na iniciativa privada, ele pode pedir dispensa da quarentena à Comissão de Ética Pública ou à Controladoria-Geral da União (CGU).

Isso ocorreu durante o governo Michel Temer, quando Pedro Parente, então presidente da Petrobras, pediu dispensa da quarentena de 6 meses para assumir a presidência da BRF.

Procurado diretamente e por meio de sua assessoria de imprensa, Jean Paul Prates “não” respondeu. O espaço segue aberto para eventuais manifestações do ex-senador sobre o tema.

Fonte: Igor Gadelha – Metrópoles

Opinião dos leitores

  1. Já que ele é petista/comunista pq não distribui esse salário com os mais necessitados?? Eu digo pq ele vai embolsar sem trabalhar…

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Acidente

[VÍDEO] Acidente na Felizardo Moura deixa trânsito congestionado na tarde desta terça-feira, 21

Um acidente envolvendo um transporte alternativo na avenida Felizardo Moura, próximo à ponte velha do Igapó, no sentido Alecrim/Zona Norte, deixou o trânsito congestionado nesta tarde de terça-feira.

O Corpo de Bombeiros já foi acionado e está atuando no local, mas ainda não há confirmação de vítimas ou feridos.

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Direito

ALRN faz audiência pública para discutir a chamada “Licença Adoção”

 

Foto: Reprodução/Portal ALRN

A Assembleia Legislativa do Rio Grande do Norte (ALRN) realiza audiência pública com o tema “Licença Adoção”. O debate acontecerá na próxima quinta-feira 23, às 14h, no auditório Cortez Pereira. A audiência está inserida na 10ª Semana Estadual de Adoção e faz parte dos trabalhos da Frente Parlamentar Estadual em Defesa dos Direitos das Crianças e Adolescentes.

A licença adoção é um direito legal que permite que os pais adotivos tenham um período de afastamento do trabalho para cuidar do processo de adoção e para estabelecer laços com a criança recém-adotada. Essa licença pode variar em duração e condições dependendo das leis e regulamentos.

Geralmente, a licença adoção é concedida tanto para mães quanto para pais adotivos, garantindo-lhes tempo para lidar com questões administrativas relacionadas à adoção, bem como para fornecer apoio emocional e estabelecer um ambiente familiar estável para a criança recém-adotada. Durante esse período, os pais adotivos podem precisar comparecer a audiências judiciais, participar de reuniões com assistentes sociais e médicos, e ajustar-se à nova dinâmica familiar.

No RN, as adoções de crianças e adolescentes cresceram 47%, em 2023, na comparação com 2022. Os dados são da Coordenadoria da Infância e Juventude da Justiça do estado. Foram 50 adoções até o início de dezembro, contra 34 ao longo de 2022. A média mensal de adoção saiu de 2,83 casos no ano passado para 4,16 por mês neste ano.

Atualmente ainda existem 31 crianças e adolescentes aptas à adoção no Rio Grande do Norte e 451 pretendentes habilitados, que estão na fila para adotar, conforme dados do dia 5 de dezembro. Os números do Judiciários ainda apontam que as crianças e adolescentes pardos predominam nas escolhas feitas por casais ou pessoas aptas a adotar. De 2022 para 2023 o aumento foi de 40% no número de adoções de crianças pardas. Apenas uma criança da cor preta foi adotada em 2023.

Com informações do Agora RN

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Concurso

Concursos públicos no RN: governo sanciona lei que reserva 10% das vagas para pessoas com deficiência

Foto: Reprodução/Google Maps

O governo do Rio Grande do Norte sancionou uma lei que reserva 10% das vagas em concursos públicos do estado para pessoas com deficiência. O texto foi publicado no Diário Oficial do Estado no último sábado (18).

O projeto foi aprovado na Assembleia Legislativa no dia 23 de abril e, desde então, aguardava análise do Poder Executivo.

A nova lei altera o artigo 12 da Lei Complementar Estadual nº 122, de 1994, que trata do regime jurídico único dos servidores públicos civis do Estado e das autarquias e fundações públicas estaduais.

Anteriormente, a lei estadual previa a reserva de 5% das vagas em concursos para pessoas com deficiência.

A matéria foi apresentada no Legislativo pelo deputado estadual Ubaldo Fernandes (PSDB) e aprovada por unanimidade.

Na ocasião da aprovação, o parlamentar ressaltou que, segundo dados do IBGE, quase 10% da população potiguar apresenta alguma deficiência.

Fonte: g1 RN

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Polícia

TENTATIVA FRUSTRADA: Policiais penais descobrem buraco e conseguem evitar mais uma fuga de Alcaçuz

Policiais penais do presídio Rogério Coutinho Madruga, dentro do complexo de Alcaçuz localizaram um buraco que seria utilizado por presos para mais uma fuga. Segundo informações, tudo indica que a tentativa aconteceu no pavilhão 5 do complexo.

Confira nas imagens:

 

 

Opinião dos leitores

  1. MP, a SEAP tá abarrotada de servidores que poderiam reforçar as unidades, fora que tem como “cabeças” pessoas que nunca “bateram cadeado” posando em grupos operacionais para fugirem do serviço e n entendem nada de cadeia, o secretário é arrodiado de traidores, gente até que queria receber valores absurdos em um curso de formação e o Secretário deixa nos pés dele, esse pessoal deveria tá nos presídios batendo cadeado e evitando isso acontecer.

    1. Audição, e TB uma passada pelo oftalmologista urgente

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Brasil

Faustão aparece pela primeira após cirurgia de transplante de rim em festa de família

 

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Foto: Reprodução

A família de Fausto Silva está em festa. Além do aniversário de 16 anos do filho caçula Rodrigo, Faustão apareceu bem disposto pela primeira vez nas redes sociais após seu transplante de rim. A foto foi publicada nesta terça (21) pela esposa do apresentador, Luciana Cardoso.

Na imagem, Faustão aparece ao lado de Luciana, de Rodrigo, do também filho do casal João Silva, de 20 anos, e da herdeira do apresentador, Lara, de 25 — fruto da relação que teve com Magda Colares. Na legenda, Lu Cardoso escreveu: “16 anos do meu bebê”.

Faustão, de 73 anos, fez um transplante de rim no dia 26 de fevereiro. De acordo com os médicos, o apresentador precisou do transplante após ter um agravamento de uma doença renal crônica. Ele recebeu alta em abril, após 53 dias internado no Hospital Albert Einstein em São Paulo.

Este foi o segundo transplante do apresentador, que recebeu a doação de um coração em agosto de 2023.

O que aconteceu com Faustão?

Em agosto de 2023, Faustão foi internado para um tratamento de compensação clínica de insuficiência cardíaca. Duas semanas depois, o hospital revelou que ele havia entrado na fila única da Secretaria de Estado da Saúde de São Paulo para um transplante de coração, que aconteceu no dia 27/8.

Seis meses depois, de acordo com os médicos, o apresentador teve um agravamento de uma doença renal crônica e foi internado novamente para o transplante de rim. No mês seguinte, ele foi submetido a sessão de hemodiálise, aguardando a adaptação do órgão e recuperação da função renal. Com 47 dias de internação, a rejeição do rim foi vencida.

O apresentador recebeu alta do hospital nesta sexta-feira (12) depois de 53 dias de internação, mas segue sob cuidados médicos.

Fonte: g1

Opinião dos leitores

  1. Enquanto muitos anônimos já padeceram sem conseguir ao menos um exame pelo SUS, enquanto os famosos conseguem tudo .

  2. Esses famosos passam a vida querendo aparecer aí quando ficam doentes ou morrem ninguém vê nem em foto . Irônico…

  3. Parece uma montagem , tal a desproporção cefálica corporal, Deus te proteja e permita sua total recuperação.

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Saúde

Sesap convoca mais 81 profissionais para atuar em novos leitos abertos em hospitais de Natal e Parnamirim

Foto: Sesap / Reprodução

A Secretaria Estadual de Saúde Pública (Sesap) convocou mais 81 profissionais para atuarem nos 48 novos leitos que serão abertos nos hospitais Deoclécio Marques de Lucena, em Parnamirim, e Geral João Machado, em Natal.

Os 72 técnicos em enfermagem, 6 técnicos em biodiagnóstico e 3 técnicos em farmácia listados na publicação do Diário Oficial do Estado desta terça-feira (21) vão atuar em regime de contratação temporária e se somam aos 66 profissionais convocados na sexta-feira (17).

As pessoas convocadas no Diário Oficial têm um prazo de 30 dias para assinatura dos contratos.

Todos os 147 profissionais convocados serão responsáveis por atuar nos 40 leitos do Deoclécio Marques, que finalizam a expansão do hospital após a abertura de 26 leitos em 2023, e os 8 leitos do João Machado.

A medida é parte do plano da Sesap para reforma e ampliação do Hospital Monsenhor Walfredo Gurgel, onde serão reformados dois andares do setor de internação, além de diversas outras obras que totalizam um investimento de R$ 9 milhões.

Além das convocações, o processo de abertura dos leitos em Natal e Parnamirim ainda conta com o acréscimo nos contratos para realização de cirurgias ortopédicas, de profissionais como copeiros, maqueiros, higienistas e cozinheiros e também dos plantões médicos nas mais diversas especialidades.

Seguindo o acordo judicial entre Sesap e Ministério Público do Rio Grande do Norte que liberou a convocação e contratação dos dos profissionais, após o encerramento da obra no Walfredo Gurgel os leitos permanecerão servindo à população tanto no Deoclécio como no João Machado.

Fonte: Portal 98Fm

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