No mês de abril, a FGR Urbanismo trouxe a Goiânia clientes do Espírito Santo e do Rio Grande do Norte para conhecerem de perto o jeito “Jardins de Viver” – um conceito exclusivo que garante o máximo em qualidade de vida nos condomínios horizontais implantados pela incorporadora e que está sendo levado para vários estados brasileiros. Somente em Goiânia e em Aparecida de Goiânia já são 11 condomínios entregues: Jardins Viena, Jardins Florença, Jardins Mônaco, Jardins Madri, Jardins Lisboa, Jardins Paris, Jardins Atenas, Jardins Milão, Jardins Verona, Jardins Valência e Jardins Munique.
A coordenadora de Marketing e Vendas da FGR, Michelle Perez, juntamente com a equipe de Marketing formada por Caroline Bento, Alecsandra Queiroz e Katiuska Prado, recebeu, no dia 9 de abril, 16 clientes do Espírito Santo; e no dia 24, oito clientes do Rio Grande do Norte, para cumprir uma recheada agenda de visitas aos condomínios goianos. A sede da FGR Urbanismo, localizada no Cidade Empresarial, também foi incluída no roteiro.
Na parte da manhã, capixabas e potiguares conheceram o Jardins Florença, implantado há 15 anos, e o Jardins Mônaco, com 13anos. Os visitantes ficaram encantados com a beleza, organização e segurança existentes nos condomínios. Com uma pausa para o almoço, o L’Etoile D’Argent foi o restaurante escolhido para uma descontraída conversa, onde os grupos revelaram suas primeiras impressões (veja depoimentos ao lado). No período da tarde, foi realizada a segunda parte da visita aos condomínios. Os convidados estiveram na região sul da cidade, onde estão implantados os mais novos condomínios da família Jardins – Paris, Atenas e Milão.
A visualização em primeiro plano do paisagismo e a funcionalidade do projeto, perfeitamente integrados com a beleza natural de cada Jardins, além da versatilidade das áreas de lazer e esporte, entusiasmaram os capixabas que estão se preparando para receber o Jardins Veneza; e encantaram os potiguares que estão a espera do Jardins Amsterdã. Foram momentos de alegrias eternizados em inúmeras fotos. As visitas terminaram no fim da tarde, no estande de vendas da FGR, com um delicioso coffee break, cuidadosamente preparado com sabores da culinária goiana.
Depoimentos:
Natal-RN – “O conceito Jardins é maravilhoso e supera as expectativas de qualquer cliente. Como chefe de família, a segurança me chamou muito atenção, pois tenho que manter minha família protegida. Estou super satisfeito com o que vi em Goiânia e quero acelerar a construção da nossa casa. O projeto já está em andamento. Agradecemos toda a atenção recebida da FGR em Goiânia durante a visita”.(Lindemberg Fernandes, 37; e Rejane Valença, 32, empresários)
Natal-RN – “A nossa pretensão inicial foi investigar e apurar, de perto, a seriedade da empresa e entender sua filosofia no ramo em que atua. A visita in loco veio pra comprovar a organização, a eficiência, a arborização e toda uma logística voltada para a qualidade de vida. A visita realmente superou nossas expectativas. Nós não imaginávamos que seria esse o padrão quando compramos um lote no Jardins Amsterdã, em Natal. Saímos daqui empolgados e até pensando em comprar outros lotes”. (Raimundo Nonato de Lima, 52, Procurador do Estado do RN; e Brenda Gomes de Lima, 50, Assistente Social).
Natal-RN – “Fiquei impressionado com o acolhimento da FGR na chegada e durante as visitas nos empreendimentos. É perceptível o carinho e o jeito diferenciado com os quais a empresa conduz seus negócios. Eu comentei com o grupo que eu ia construir no condomínio Water View, mas fui convencido pela minha irmã Lucimara, que é corretora de Imóveis, à construir no Jardins Amsterdã. Tive que adiar meu sonho para 2013. Durante a visita nos Jardins recebi o projeto da minha futura casa, o que deixou emocionado e ainda mais ansioso para iniciar as obras”. (Lindomar Fernandes, 40, empresário; e sua irmã Lucimara Fernandes, corretora de imóveis).
GENTE, SOU CARGO COMISSIONADO NO ESTADO DO RN E ESTOU LOUCO PARA SAIR DE LÁ. TENHO NÍVEL SUPERIOR COMPLETO E PÓS GRADUAÇÃO EM ANDAMENTO E NO FINAL DO MÊS RECEBO COMO SALÁRIO 720,00 REAIS. TRABALHO EM UM SETOR ADMINISTRATIVO DE UMA SECRETARIA MOVENDO PROCESSOS ADMINISTRATIVOS, ATUANDO COM PESQUISAS MERCADOLÓGICAS PARA LICITAÇÃO, OU SEJA, UMA RESPONSABILIDADE E TANTO, PORÉM, QUANDO VEM O FINAL DO MÊS O RECONHECIMENTO DO ESTADO COM MEU TRABALHO É DE 720,00 REAIS. ISSO É ALTAMENTE CONSTRANGEDOR PARA MIM, PODEM TER CERTEZA DISSO!!! QUER DIZER QUE TODA A MINHA QUALIFICAÇÃO SE RESUMIU A ISSO? 720,00 REAIS POR MÊS? NÃO DA MESMO!!! ESTOU BATALHANDO A TEMPO PARA SAIR DISSO E CONSEGUIR ALGO QUE ME SATISFAÇA MELHOR COMO PROFISSIONAL E PESSOALMENTE. DO JEITO QUE ESTA NÃO DÁ!!! NÃO VALE A PENA PERDER TEMPO NA ESFERA ESTADUAL E NÃO SER RECONHECIDO!!! É BARRA!!! E NO FINAL DE TUDO VEM O DEPUTADO KELPS LIMA EXIGIR CRITÉRIOS DE QUALIFICAÇÃO PARA OS CARGOS COMISSIONADOS. DEPUTADO, ANTES DESSAS EXIGÊNCIAS DE CRITÉRIOS PENSE NUM PROJETO DE MELHORIA SALARIAL PARA OS CARGOS COMISSIONADOS QUE JÁ ESTÃO A MAIS DE 10 ANOS SEM REAJUSTE, POIS, QUEM MOVE A MÁQUINA ADMINISTRATIVA DO GOVERNO SÃO ELES. ESSAS EXIGÊNCIAS DE CRITÉRIOS(QUALIFICAÇÃO) PARA OS CARGOS COMISSIONADOS NÃO IRÁ DAR EM NADA, POIS, PESSOAS COM QUALIFICAÇÃO NÃO PERDERÃO TEMPO NO ESTADO COM UM SALÁRIO PÉSSIMO E CONSTRANGEDOR!!! COLOCA ISSO NA SUA CABEÇA DEPUTADO KELPS LIMAAA!!!
NÃO ADIANTA A EXIGÊNCIA DE CRITÉRIOS PARA OS CARGOS COMISSIONADOS SE OS MESMOS NÃO POSSUEM REAJUSTE SALARIAL À MAIS DE 10 ANOS. NENHUM PROFISSIONAL QUE POSSUI BOA QUALIFICAÇÃO SE ARRISCARÁ A PERDER TEMPO PRESTANDO SERVIÇO A ESFERA ESTADUAL E NÃO SER RECONHECIDO PELO TRABALHO NO FINAL DO MÊS. EXISTEM CARGOS COMISSIONADOS NO GOVERNO DO ESTADO QUE POSSUEM QUALIFICAÇÃO DE NÍVEL SUPERIOR E PÓS GRADUAÇÃO E RECEBEM UM SALÁRIO MÍNIMO NO FIM DO MÊS. ISSO É MAIS QUE RIDÍCULO!!! ENTÃO, SE TERÁ A EXIGÊNCIA DE CRITÉRIOS (QUALIFICAÇÃO) PARA OS CARGOS COMISSIONADOS, TEM-SE TAMBÉM DE TER UMA EXIGÊNCIA QUANTO A MELHORIA NA REMUNERAÇÃO DOS MESMOS. SER BEM QUALIFICADO E GANHAR POUCO NÃO DA MESMO!!!
Parabens Kelps vc esta indo no caminho certo. acho que se vc continuar seguindo esta linha de trabalho vai ganhar o meu voto.
O caminho é este!
CONCORDO PLENAMENTE COM ANTONIO LOPES, MAS, PARA SE TER EXIGÊNCIA DE CRITÉRIOS TAMBÉM TEM-SE DE EXIGIR DO PODER ESTADUAL UMA MELHORIA NA REMUNERAÇÃO DOS CARGOS COMISSIONADOS. A REMUNERAÇÃO DOS MESMOS JÁ ESTA BASTANTE DEFASADA, E NÃO CONDIZ MAIS COM A REALIDADE DE HOJE. DESDE O ÚLTIMO REAJUSTE O SALÁRIO MÍNIMO JÁ FOI REAJUSTADO EM PRATICAMENTE 300%. COM ESSA POLÍTICA DE SALÁRIO QUE O ESTADO DO RN TEM PARA COM OS CARGOS COMISSIONADOS, PESSOAS QUALIFICADAS NÃO SE ATREVERÃO À PERDER TEMPO NA ESFERA ESTADUAL GANHANDO UM MÍSERO SALÁRIO. A EXIGÊNCIA DE CRITÉRIOS E O RECONHECIMENTO DO ESTADO PARA COM OS CARGOS COMISSIONADOS TEM DE CAMINHAR NIVELADOS (LADO A LADO) !!!